HANSEATEN Zeitarbeit Nord GmbH ist eines der führenden Personaldienstleistungsunternehmen im Raum Hamburg. Wenn Sie sich beruflich neu orientieren möchten, oder sehen möchten, welche Chancen noch auf Sie warten, dann stehen wir Ihnen mit unserer 30-Jährigen Erfahrung in der Personalvermittlung und der Arbeitnehmerüberlassung mit hervorragenden Kontakten zu vielen bedeutenden Unternehmen in unserer Wirtschaftsregion als persönlicher Karriereplaner zur Seite.

Unser Kunde ist eine etablierte soziale Stiftung der Freien und Hansestadt Hamburg mit über 100 Standorten in Hamburg und Umgebung. Das Unternehmen engagiert sich mit Herz und Verstand für Teilhabe, Inklusion und Bildung von jungen und erwachsenen Menschen.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird eine engagierte Fachkraft mit Erfahrung in der Entgeltabrechnung gesucht (in Vollzeit oder Teilzeit, unbefristet, am Standort Hamburg-Horn). Arbeiten Sie in einem Umfeld, das von gegenseitigem Respekt, Gestaltungsfreiraum und persönlicher Weiterentwicklung geprägt ist.

• Bezahlung nach TV-L sowie familienfreundliche Arbeitszeitmodelle in einem engagierten Team
• Faire Bezahlung
• Hohe Übernahmequote
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• HVV Deutschlandticket
• Familiäres Arbeitsumfeld
• Qualifizierte individuelle Beratung durch das kompetente HANSEATEN-Team
• Verbindliche Betreuung auf Augenhöhe

• Eigenverantwortliche Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung inklusive Stammdatenpflege
• Betreuung eines festen Mitarbeitendenkreises in allen Fragen der Personalverwaltung, Entgeltabrechnung sowie arbeits- und tarifrechtlichen Themen
• Umfassende Bearbeitung der Personaladministration, inklusive digitaler Personalakte
• Erstellung von Bescheinigungen und Meldungen für Sozialversicherungsträger und Behörden
• Korrespondenz mit externen Stellen wie Krankenkassen, Rentenversicherung und Zusatzversorgungskassen
• Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Mitarbeitenden bei personalwirtschaftlichen Anliegen
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung digitaler Prozesse im Personalbereich

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation zur/zum Personalfachkauffrau/-mann oder vergleichbare Weiterbildung im Bereich Personalwirtschaft/Entgeltabrechnung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalverwaltung mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht sowie idealerweise im TV-L oder vergleichbaren Tarifwerken
• Sicherer Umgang mit Gehaltsabrechnungsprogrammen und den damit verbundenen gesetzlichen Meldeverfahren
• Hohe Serviceorientierung, Teamfähigkeit und Eigenverantwortung
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie kommunikative Stärke